Förderprogramm "Einstellungszuschuss bei Neugründungen"

Dieses Förderprogramm für Existenzgründer gilt bundesweit. Es soll das Beschäftigungspotential von neu gegründeten Unternehmen unterstützen und damit beim Abbau der Arbeitslosigkeit helfen. Wer Mitarbeiter einstellen will, sollte die Voraussetzung für dieses Programm unbedingt prüfen. Vielleicht kommt es für Ihre Existenzgründung in Frage?

Der Mitarbeiter oder die Mitarbeiterin, die Sie einstellen wollen, muss mindestens drei Monate lang

• Arbeitslosengeld oder Transferkurzarbeitergeld bezogen haben,
  
• oder in einer Arbeitsbeschaffungsmassnahme beschäftigt gewesen sein,
  
• oder an einer durch die Agentur für Arbeit finanzierten Weiterbildung teilgenommen haben,
  
• oder die Voraussetzungen für Entgeldleistungen bei beruflicher Weiterbildung oder für Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben erfüllt haben
  
• und ohne die Leistung nicht oder nicht dauerhaft in den Arbeitsmarkt ein gegliedert werden können.

Sie können diese Förderung bei der zuständigen Arbeitsagentur beantragen, wenn Ihre Existenzgründung nicht mehr als zwei Jahre zurück liegt. Die Förderung ist nur möglich, wenn Sie insgesamt nicht mehr als fünf Mitarbeiter beschäftigen und Sie können maximal zwei Arbeitnehmer auf diese Weise fördern lassen.

die Höhe der Förderung kann maximal 50 Prozent des Bruttoarbeitsentgeltes betragen - und das für 12 Monate. Auch die Sozialversicherungsanteile können bis zu 50 Prozent durch die Arbeitsagentur gefördert werden. Damit ist die Förderung insgesamt für solche Existenzgründungen geeignet, bei denen sie beispielsweise ältere Arbeitnehmer beschäftigen wollen, weil sie erfahrene Mitarbeiter suchen.

Weitere Informationen zu dieser Unterstützung von Existenzgründungen finden Sie in der Förderdatenbank des Bundesministeriums für Wirtschaft und Technologie.

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